Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Главного балетмейстера минского Большого театра обвинили в плагиате
  2. Поезд Пинск-Минск застрял ночью под Дзержинском. То, как повели себя беларусы, восхитило соцсети
  3. Марина Золотова опубликовала первый пост после освобождения
  4. Еще одна страна освобождает заключенных под давлением США
  5. «Сережа договорился отрицательно». Узнали, почему на канале Тихановского перестали выходить видео и что с ним будет дальше
  6. Опоздали на работу из-за сильного снегопада, а начальник грозит наказанием? Законно ли это — объясняет юрист
  7. СМИ: Трамп поручил составить план вторжения в Гренландию
  8. Покупали колбасы Борисовского мясокомбината? Возможно, после этой информации из закрытого документа, адресованного Лукашенко, перестанете
  9. Эксперты объяснили, почему Россия ударила «Орешником» именно по Львову


Первого сентября сотрудники предприятий, воспитывающие детей школьного возраста, могут получить выходной. Такая норма закреплена в большинстве коллективных договоров белорусских организаций, сообщает «Минск-Новости» со ссылкой на Федерацию профсоюзов Беларуси (ФПБ).

Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY
Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY

Выходной для родителей школьников — часть пакета поддержки работников, которые воспитывают детей, уточняет ФПБ. Кроме того, напоминает, что некоторые предприятия также оказывают содействие в покупке школьных принадлежностей или выплачивают бонусы за хорошие оценки.

Вместе с тем на законодательном уровне выходной 1 сентября не предусматривается. Поэтому если в коллективном договоре такого пункта (о котором пишет ФПБ) нет, а детей до 16 лет двое, то свободный день тоже должен быть предоставлен ежемесячно по статье 265 Трудового кодекса. Оплата может быть, а может и нет — смотрите договор, уточняет Onliner.by.

Родители троих и более детей в возрасте до 16 лет могут взять дополнительный оплачиваемый выходной один раз в неделю.